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hg0088:上市公司高管离职“升温” 董秘“领跑”

时间:2018-9-29 13:49:18  作者:  来源:  浏览:0  评论:0
内容摘要:   今年以来,上市公司高管频繁离职被市场广泛关注。数据统计,截至9月28日,A股上市公司共有2591家出现高管离职,而在2017年同期,则有2460家上市公司出现高管离职。  业内人士指出,高管变动主要有三种类型,正常工作变动,比如企业内部调整、另谋高就或因为工作压力大而离职;...
      今年以来,上市公司高管频繁离职被市场广泛关注。数据统计,截至9月28日,A股上市公司共有2591家出现高管离职,而在2017年同期,则有2460家上市公司出现高管离职。
  业内人士指出,高管变动主要有三种类型,正常工作变动,比如企业内部调整、另谋高就或因为工作压力大而离职;控股权发生变化导致高管团队变化;为了摆脱持股锁定期的约束而提前离职。虽然离职现象正常,但也反映出上市公司在管理团队建设层面的短板,将影响公司的长远决策。

  离职原因多样
  数据显示,离职人数超过20人的有6家,离职人数超过10人的有149家。在高管变动中,董秘是一股重要力量。据统计,包括代理董秘在内,共有760位董秘离职。而在去年同期,仅有684位董秘离职。
  离职原因除了常规的公司董事会换届外,公司控制权变更是一大诱因。截至目前,三六零高管离职人数达25人,主要原因是三六零完成对江南嘉捷借壳后,原有的电梯业务被置出,原实控人金志峰携一众老部下择机离场,公司简称也在今年二月底完成变更。

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